1月12日，公司工会召开2021年第1次工会委员（扩大）会议，开展2020年度基层工会主席述职评议工作。

        会议听取了公司4位基层工会主席2020年工会工作完成情况、亮点特色、存在的问题及2021年工作思路的述职汇报。公司工会主席胡蝶进行逐一点评并对2021年工会工作提出新方向。

        会议指出，2020年各基层工会积极履行工会职能职责，扎实做好基础工作，坚持以服务公司生产经营、服务员工为中心，一方面紧抓疫情防控，认真贯彻落实爱国卫生“七个专项行动”，为公司安全防疫、员工身体健康提供保障，另一方面组织开展团队建设、劳动技能竞赛、广播体操比赛等各项创新活动，助力生产经营，丰富员工文化体育生活，凝聚员工力量，为公司深化混改和经营发展提供稳定的环境支撑和团结向上的群众基础。

        会议强调，作为工会工作者，要主动作为，充分发挥工会组织的各项职能，深入基层、了解员工内心需求，多开展促进公司生产经营的创新性工作，增强基层工会与公司工会之间的互动，从三个方面做好稳定团结，提升公司团结和谐的氛围。

        一是政治层面的稳定团结。坚定执行落实国家、云南省的政治要求，这是做好公司生产经营、工会工作的有力保障。

        二是公司层面的稳定团结。公司正处于混改发展起始阶段，只有协调支撑好公司内外部生产环境，促进融合、凝聚力量的实事，才能促进公司欣欣向荣的发展。

        三是职工层面的稳定团结。要掌握关心员工思想动态，了解员工的所思所想所做，全心全意为员工服务，增强员工内心的归属感和幸福感，全面促进工作开展，把公司氛围营造得更加充满活力。

        会议最后，与会人员对各基层工会主席进行民主评议。公司工会委员、工会经审委委员、女工委委员、各基层工会委员、机关工会小组长、公司工会工作人员参加了会议。